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NATURE DU TRAVAIL :
Le travail principal et habituel de la personne employée dans cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux d’entretien, de modification, de réparation et de rénovation relevant de plusieurs métiers du bâtiment.
L’ouvrier ou l’ouvrière certifié d’entretien effectue habituellement des activités dans des domaines où il ne serait ni pratique ni nécessaire de faire continuellement appel à des travailleurs spécialisés.
RESPONSABILITÉS:
• Construire, assembler et modifier divers articles de mobilier.
• Effectuer des travaux d’entretien général (réparations, installations, modifications, etc.) sur les installations et les bâtiments.
• Effectuer des tâches générales de charpenterie et de finition et des rénovations de bâtiments.
• Effectuer l’entretien préventif et sécuritaire des locaux, des équipements et des divers systèmes (sanitaires, mécaniques, etc.).
• Assurer la progression régulière des tâches et l’amélioration de la qualité.
• Collaborer avec des professionnels, du personnel technique ou des ouvriers.
• Rédiger ou lire des plans et sélectionner ou dresser la liste des matériaux nécessaires aux travaux à réaliser.
• Coordonner le travail des ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés ainsi que des autres employés de soutien qui leur sont affectés.
• Coordonner des corps de métier concurrents pendant les rénovations, aider à l’organisation de la logistique des équipes de travail ;
• Vérifier l’inventaire et prévoir les besoins des matériaux et, si nécessaire, remplir des bons de commande afin d’avoir en main le matériel nécessaire aux travaux à effectuer.
• Peut être appelé(e) utiliser les outils informatiques et de communication mis à sa disposition pour le travail à effectuer.
• Assurer la propreté générale des chantiers en maintenant les aires de travail et les outils en ordre et en veillant à la propreté du chantier pendant et après les travaux.
• Inspecter et assurer la remise en état du chantier à la fin du projet
• Au besoin, pour des raisons de sécurité, enlever la neige des entrées et des trottoirs; appliquer du sable et du sel.
• Manipuler et transporter des équipements, du mobilier, des marchandises et des matériaux.
• Effectuer d’autres tâches connexes.
QUALIFICATIONS:
Détenir un certificat de compétence compagnon valide émis en vertu de la Loi sur les relations du travail, la formation professionnelle et la gestion de la main-d’œuvre dans l’industrie de la construction (L.R.Q., chapitre R-20) et deux (2) années d’expérience pertinente dans des emplois liés à plusieurs autres métiers;
OU
détenir un certificat de qualification en électricité ou en plomberie, en chauffage, en système frigorifique ou en installation de tuyauterie de gaz délivré en vertu de la Loi sur la formation et la qualification professionnelles de la main-d’œuvre (L.R.Q., chapitre F-5, r.1) par le ministre de l’Emploi et de la Solidarité sociale et deux (2) années d’expérience pertinente dans des emplois liés à plusieurs autres métiers;
OU
détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) dans une spécialité appropriée et cumuler trois (3) années d’expérience pertinente.
CONDITIONS:
• Expérience dans la construction commerciale, le travail de rénovation, la menuiserie ou l’ébénisterie.
• Connaissance des techniques utilisées dans plusieurs métiers liés à l’entretien général et connaissance du fonctionnement de plusieurs outils appropriés.
• Expérience en tant que chef d’équipe, un atout
• Capacité à lire des plans de construction.
• Bonnes habiletés en communication et en leadership
• Doit posséder de bonnes habiletés en service à la clientèle.
• Anglais et français de niveau intermédiaire (un test peut être exigé).
• Orientation vers la tâche et le travail d’équipe.
• Capacité de base à utiliser des ordinateurs.
• Capacité à travailler de manière indépendante.
• Doit être ouvert(e) à l’apprentissage des techniques de divers métiers.
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